Grįžote iš atostogų. Kas pasikeitė DI per 2026 vasarą (ir kas ne)

Tris savaites telefonas gulėjo stalčiuje. Grįžau prie kompiuterio ir supratau, kad apie dirbtinį intelektą (DI) nežinau visiškai nieko, kas nutiko nuo birželio. Tai buvo geras ženklas, vadinasi atostogos pavyko.

Blogas ženklas atėjo po valandos. Atsidariau naujienas ir per dešimt minučių radau tris tekstus, kurie apie tą patį reglamentą rašė skirtingai, o vienas iš jų dar ir būsimuoju laiku apie tai, kas jau seniai galioja. Tada nustojau skaityti naujienas ir tiesiog atsidariau tuščią failą. Susirašiau, kas per birželį, liepą ir rugpjūtį pasikeitė žmogui, kuris dirba įprastą biuro darbą Lietuvoje. Ne modelių pristatymai. Ne demonstracijos scenoje. Užtruko valandą, susidarė septyni punktai, ir prie kiekvieno prirašiau, ką su tuo daryti pirmadienį. Be to punktas lieka tik naujiena.

Rašau rugpjūčio viduryje. Kur nesu tikras, taip ir parašau.

Data

15/08/2026

Kas tikrinta

Skaidrumo reikalavimų taikymo data ir pereinamasis laikotarpis, skaitmeninio omnibuso paskelbimas ir įsigaliojimas, 4 straipsnio formuluotės pokytis, nacionalinių institucijų įgaliojimų data, RRT vaidmuo, Lietuvos įstatymo eiga Seime, Eurostato skaičius ir dvi gyventojų apklausos. Kainų ir modelių versijų čia nėra sąmoningai: jos pasentų greičiau nei puslapis.

Šešios užduotys pirmadieniui. Žymėkitės, ką padarėte.

1. Nuo rugpjūčio 2 d. DI sukurtą turinį reikia pažymėti

Nuo rugpjūčio 2 d. pradėti taikyti DI akto skaidrumo reikalavimai. Šito daugelis nepastebėjo, nes vasara.

Reikalavimai paprasti. Jei žmogus kalbasi su pokalbių robotu, jam turi būti aišku, kad tai robotas, o ne darbuotojas. Jei skelbiate DI sugeneruotą tekstą, vaizdą ar garsą, tai turi būti pažymėta. Griežčiausiai žiūrima į vaizdo ir garso įrašus, kuriuose tikras žmogus daro ar sako tai, ko iš tikrųjų nedarė.

Sistemoms, kurios rinkoje buvo jau anksčiau, duotas keturių mėnesių pereinamasis laikotarpis iki gruodžio 2 d.

Ką daryti pirmadienį: išsiaiškinkite du dalykus. Ar jūsų svetainėje yra pokalbių robotas ir ar jis prisistato. Ir kas komandoje atsakingas už tai, kad išorėje skelbiamas DI turinys būtų pažymėtas. Atsakymas į antrą klausimą beveik visada yra „niekas“, ir tai jau pusė darbo.

2. Didžioji data pasislinko, o triukšmo apie tai beveik nebuvo

Ilgai atrodė, kad rugpjūčio 2 d. bus lūžis. Nuo jos turėjo būti pradėti taikyti reikalavimai didelės rizikos DI sistemoms: personalo atrankai, švietimui, kreditų vertinimui ir panašiai. Taip nenutiko.

Liepos 24 d. Europos Sąjungos oficialiajame leidinyje paskelbtas vadinamasis skaitmeninis omnibusas, Reglamentas (ES) 2026/1744. Jis įsigaliojo liepos 27 d., likus kelioms dienoms iki tos datos, kurią keitė. Didelės rizikos sistemų, išvardytų akto III priede, reikalavimai nukelti į 2027 m. gruodžio 2 d. O toms, kurios įmontuotos į reguliuojamus gaminius, nukelti į 2028 m. rugpjūčio 2 d.

Tai jau priimtas ir galiojantis teisės aktas, ne pasiūlymas. Pavasarį apie jį daug kur rašyta būsimuoju laiku, ir būtent iš to gimė ta painiava, kurią radau grįžęs.

Ką daryti pirmadienį: nieko skubaus. Bet jei vasarą kas nors bandė jums parduoti atitikties įrankį su argumentu „nuo rugpjūčio privaloma“, perklauskite, ką tiksliai jis turėjo omenyje. Terminas pasislinko. Poreikis susitvarkyti niekur nedingo.

3. DI raštingumo pareiga liko, tik formuluotė sušvelnėjo

Nuo 2025 m. vasario 2 d. galioja DI akto 4 straipsnis. Trumpai: darbdavys turi pasirūpinti, kad DI naudojantys darbuotojai pakankamai nusimanytų apie tai, ką naudoja.

Tas pats omnibusas šią pareigą sušvelnino. Anksčiau reikėjo užtikrinti raštingumą, dabar pakanka jį remti ir ugdyti. Skirtumas atrodo menkas, bet teisiškai jis reikšmingas: iš pareigos pasiekti rezultatą liko pareiga stengtis.

Kartu nuo rugpjūčio 3 d. nacionalinės priežiūros institucijos gavo realius įgaliojimus. Lietuvoje tai Ryšių reguliavimo tarnyba (RRT), rinkos priežiūros institucija ir bendras kontaktinis centras nuo 2025 m. balandžio 1 d.

Sakau kaip yra: niekas neatvyks tikrinti vien to, ar komanda apmokyta. Bet jei kada kils klausimų dėl kitos akto dalies, neapmokyta komanda taps sunkinančia aplinkybe.

Ką daryti pirmadienį: vienas failas, viena valanda. Kas komandoje kokį DI įrankį naudoja ir kokiems darbams. Be tokio sąrašo bet kokie mokymai yra spėliojimas.

4. Lietuvos DI įstatymas dar nepriimtas

Šitą painioja dažniausiai, todėl atskiras punktas.

Instituciją Lietuva paskyrė laiku ir tarp vėluojančių šalių nebuvo. Bet atskiras nacionalinis įstatymas, kuris sudėlioja visą įgyvendinimo tvarką, Seimą pasiekė tik birželį ir kol kas svarstomas komitetuose. Kiek žinau iki rugpjūčio vidurio, jis dar nepriimtas, o svarstymas turėtų tęstis rudens sesijoje.

Ką daryti pirmadienį: nelaukite jo. Skaidrumo reikalavimai taikomi tiesiogiai, be jokio nacionalinio įstatymo.

5. Įrankiai pradėjo veikti, ne tik kalbėti

Tai didžiausias praktinis vasaros pokytis, ir jis atėjo be jokio reglamento.

Dar prieš metus DI įrankis daugiausia atsakinėdavo. Dabar jis atsidaro naršyklę, susirenka duomenis, užpildo lentelę ir grąžina rezultatą. Per pirmą 2026 m. pusmetį visi didieji gamintojai stūmė būtent šia kryptimi.

Dabar sąžininga dalis, nes pats pabandžiau ir gavau į kaktą. Liepą atidaviau agentui vieną nuobodų darbą su lentelėmis ir ramiai išėjau pusvalandžiui. Prašymas buvo maždaug toks.

Štai [eksportas.csv], apie [600] eilučių.
Padaryk tris dalykus:
1. Suvienodink datų formatą į [yyyy-mm-dd].
2. Sunumeruok eilutes pagal datą.
3. Perkelk sumas į atskirą stulpelį [Suma].
Grąžink sutvarkytą failą ir atskirą sąrašą, ką konkrečiai pakeitei.

Grįžau, pažiūrėjau, viskas atrodė tvarkingai. Tik po kelių dienų pamačiau, kad dviejų stulpelių reikšmės susikeitusios vietomis, ir to nesimatė, kol nepersiskaičiau eilutė po eilutės. Meh. To sąrašo, kurio prašiau, irgi nepakako: jame buvo surašyta tai, ką agentas manė padaręs. Trumpą darbą dažnai greičiau padaryti pačiam, o ilgesnį vis tiek reikia prižiūrėti. Bet kryptis aiški, ir ji keičia patį klausimą. Anksčiau klausdavome, ką parašyti į langelį. Dabar klausiame, kokį darbą galima patikėti.

Ką daryti pirmadienį: išsirinkite vieną nuobodžią kartotinę užduotį, kuri per savaitę suėda daugiau nei valandą. Vieną. Pabandykite ją atiduoti ir užsirašykite, kiek laiko sutaupėte arba pragaišinote. Antras skaičius irgi yra rezultatas, aš savo užsirašiau.

6. Skaičiai mane nustebino

Maniau, kad Lietuvos įmonės juda lėtai. Klydau.

Per metus tai beveik 12,5 procentinio punkto daugiau. Trečias sparčiausias augimas visoje Europos Sąjungoje po Danijos ir Suomijos, kai ES vidurkis buvo apie 20 %. Tai Eurostato duomenys, šią vasarą juos kartojo ir Ekonomikos ir inovacijų ministerija. Naujesnių kol kas nėra, kitas matavimas skelbiamas metų pabaigoje.

Žmonių pusėje vaizdas kitoks. 2025 m. liepą Swedbank užsakyta „Spinter tyrimų“ apklausa (1 009 gyventojai) parodė, kad DI įrankius bent kartą bandė 49 %. Rudenį LRT užsakyta „Baltijos tyrimų“ apklausa (1 019 gyventojų) rodė, kad kasdien jais naudojasi 12 %.

Tai dvi skirtingos apklausos, tad tiesiogiai jų lyginti negalima. Bet tarpas tarp „bandžiau“ ir „naudoju kasdien“ matosi net ir taip, ir jame telpa viskas, ką aš apie tai galvoju. Įrankių pas mus jau visi turi. Įpročio neturi beveik niekas, ir jokia nauja versija to už mus nepadarys.

Ką daryti pirmadienį: pasitikrinkite save. Per pastarąsias penkias darbo dienas kiek kartų atsidarėte DI įrankį darbui, o ne iš smalsumo.

7. Kas nepasikeitė

Modeliai per vasarą pagerėjo. Kainos vietomis pajudėjo. Nė vienas man pažįstamas žmogus dėl to neprarado darbo.

Nepasikeitė ir svarbiausias dalykas. Dauguma darbuotojų iki šiol nežino, ko į pokalbių langą klijuoti negalima. Ne todėl, kad nesuprastų, o todėl, kad niekas jiems to aiškiai nepasakė. Apie tai bus atskiras įrašas, nes vienu punktu neišsisuksi.

Teisingas prieštaravimas: septyni punktai per valandą yra ne apžvalga, o vieno žmogaus akiratis. Kas dirba gamykloje ar ligoninėje, tam vasara atrodė visai kitaip, ir pirmi keturi punktai jam bus per bendri. Sutinku. Bet septyni savo punktai naudingesni už šimtą svetimų, o šitą sąrašą kiekvienas gali persidaryti sau per tą pačią valandą.

Taisyklės pasikeitė per vieną vasarą. Įpročiai taip greitai nesikeičia, ir būtent jie nulems, ar iš viso to bus naudos.

Ta pati istorija be teksto: Pirmadienis po atostogų, komiksas iš dešimties kadrų.

p.s. tą lentelę su susikeitusiais stulpeliais vis dar laikau atskirai. Primena, kaip užtikrintai mašina klysta.